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Aumento salarial

Gremio de comerciantes zulianos: La solución a esta situación es la salida política

Ucez

Unión Empresarial del Comercio y los Servicios del Estado Zulia (UCEZ) realizó una rueda de prensa para fijar posición frente a las medidas salariales anunciadas por el Presidente el pasado 12 de agosto por considerar que el Estado sigue sin mostrar interés en apoyar a los sectores productivos privados para que se aumente la producción nacional y se privilegie el producto “Hecho en Venezuela”.

“El aumento salarial y del bono alimenticio es cada vez más indispensable, pero todos sabemos que hoy día en las condiciones inflacionarias impuestas por el mismo Estado, producto de la aplicación de políticas nefastas, esos aumentos serán inútiles”, dijo Gilberto Gudiño Millán, presidente de la organización, quien también señaló que “la comida no llegará a la mesa de los hogares por decreto, al aumentar los ingresos sin incrementar la producción hará que lo poco que hay disponible y que es importado mayormente de Colombia, aumente de precio”.

La UCEZ considera urgente y necesaria la protección al ingreso familiar, sin embargo, la dirección tomada por la Administración Maduro no establece medidas que permitan la pronta y necesaria recuperación del aparato productivo nacional, única vía que podrá garantizar la presencia suficiente de productos en el mercado, y de esta forma lograr así la recuperación del poder adquisitivo tanto de los trabajadores como el de todos los venezolanos.

El Presidente de la UCEZ, y también director de Consecomercio, mencionó que ya tanto en los mercados informales como también en los formales con permiso para la venta de alimentos colombianos, “a un trabajador se le va el sueldo de un mes comprando la despensa de una semana”.

 

Sobre los otros gastos que también son parte del presupuesto familiar y que además son insustituibles, Gudiño cuestionó:  “¿Cuántos trabajadores van a poder destinar el 100 por ciento de sus ingresos sólo para comprar alimentos?, Acaso esos trabajadores no tienen que pagar pasajes? que por cierto aquí en Maracaibo también aumentaron; o no tienen que comprar medicinas al precio que las consigas, o es que tampoco hay que inscribir a los hijos en el colegio, comprar los útiles escolares; en este país sólo se está trabajando para comer y no para vivir, y esto no puede continuar, eso es lo que hay que cambiar”, sostuvo el representante de la UCEZ.

“Lamentablemente tenemos que decir, que luego de hacer las oportunas advertencias y no ser escuchados, queda claro que el interés de este Gobierno es colapsar la economía, la cual ya se encuentra contraída y con ello, destruir el esfuerzo de cientos de empleadores y emprendedores familiares que no van a poder cumplir con estos aumentos porque no se está vendiendo lo suficiente. De allí que no tenemos más remedio que señalar que la solución a esta situación es la salida política del equipo de Gobierno actual”, indicó Gudiño Millán

En el sector, las ventas en junio pasado cayeron 40% y en julio 30%, aproximadamente. Se estima que los números al cierre de agosto sean alarmantes. “Hay que tomar correctivos urgentes y este Gobierno no muestra interés en hacerlo. No se puede seguir forzando la crisis social y económica que vivimos. La Constitución establece los mecanismos para salir de este atolladero de manera pacífica y el Referendo Revocatorio es la vía en la que confiamos para reducir las presiones por el bien del país”, manifestó el presidente de la UCEZ.

 

*Con información de nota de prensa

Fedecámaras: Aumento salarial pone en riesgo estabilidad laboral

Fedecamaras

El presidente de la mayor patronal de Venezuela, Fedecámaras, Francisco Martínez, indicó que el aumento salarial del 50 por ciento decretado por el Gobierno de Nicolás Maduro el pasado viernes puede llevar a recortes en los puestos de trabajo y el cierre de las empresas.

«El impacto sobre las pequeñas y medianas empresas es sumamente negativo y sumamente fuerte, lo que se puede estar convirtiendo en el cierre de las empresas y en pérdida de puestos de trabajo», dijo Martínez en una entrevista con la emisora Unión Radio.

El Gobierno venezolano decretó un aumento del salario mínimo básico que se situaba en 15.051 bolívares pasará a 22.576 bolívares mientras que el bono de alimentación aumentará de 18.585 bolívares a 42.480 bolívares.

A juicio del presidente de Fedecámaras, el esquema sistemático de aumentos que ha venido aplicando el Ejecutivo a lo largo del año «es un reconocimiento al fracaso de ese modelo económico que lo único que hace es generar inflación».

Martínez aseguró que en una situación de crisis económica como la venezolana el aumento tiene «un horizonte que en no más de cuatro meses se diluye y se pierde el poder adquisitivo».

«Estos aumentos salariales no vienen acompañados de ninguna medida estructural, ninguna medida que vaya controlar las variables macroeconómicas», explicó.

El empresario criticó además la decisión unilateral y «sorpresiva» tomada por el Gobierno socialista para implementar el aumento que, dijo, «incumple» con la Organización Internacional del Trabajo (OIT), porque «todo lo que rige en materia salarial y laboral en el país debe ser consultado, debe ser definido en la consulta tripartita».

Con el decreto de un aumento «de forma unilateral, de forma sorpresiva, el Gobierno vuelve a ir en la dirección de tomar decisiones él solo», pero además «las pequeñas y medianas empresas son las que sufren porque no están preparadas».

Con el aumento anunciado el pasado día 12, para ser aplicado a partir del próximo 1 de septiembre, los ingresos totales de los venezolanos con salario mínimo aumentará casi 100% y pasará de 33.636 bolívares a 65.056 bolívares.

Francisco Garcés: “En Venezuela no hay pobreza estructural”

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El alcalde del municipio Guaicaipuro del estado Miranda, y ex ministro de Transporte y Comunicaciones, Francisco Garcés, aseguró hoy que en Venezuela no existe pobreza estructural. A su juicio, la disminución del poder de compra se ve compensado por otros factores.

«Se ha disminuido tu poder de compra, pero los niños van a la escuela, los adultos mayores tienen su pensión», dijo Garcés.

También opinó sobre la escasez de alimentos. Señaló que deben potenciar la producción local. A su juicio, hay productores que solo están pendientes de solicitar dólares en las reuniones realizadas por el gobierno.

Durante una entrevista ofrecida a Globovisión, sostuvo que todos los factores productivos trabajan a favor del país. Asimismo, se refirió al más reciente aumento salarial y alegó que responde a los incrementos que han sufrido los precios de bienes y servicios.

La pelea es peleando, la guerra es guerreando, por José Toro Hardy
Bolívares
El régimen se lanzó por la vía de un aumento del salario mínimo, llevándolo hasta Bs 65.056 al añadirle el bono de alimentación.  Su objetivo fue claramente expuesto por el presidente Maduro: «La pelea es peleando, la guerra es guerreando». No parece existir allí espacio alguno para motivaciones de carácter social o económico.
Nadie niega la necesidad de aumentar el ingreso de los trabajadores. El problema radica en que el objetivo de mejorar la remuneración es beneficiar a los trabajadores. ¿Es eso lo que se va a lograr o se trata de una medida de corte populista? Veamos:
Como ocurre con cualquier incremento las empresas responden por tres vías diferentes: La primera es trasladar ese aumento a los precios, la segunda es reduciendo personal y la tercera es procurar compensar los aumentos con incrementos en el nivel de productividad.
¿Pueden las empresas trasladar el incremento salarial a los precios? En las actuales circunstancias la respuesta es que muchas no podrán hacerlo, porque se enfrentan a una política de controles de precios que se lo impiden.
Si no logran trasladar el incremento a los precios las empresas se verían obligadas a reducir sus costos laborales, reduciendo personal. ¿Pueden hacerlo? La respuesta es no, porque existe un decreto de estabilidad laboral que se los impide.
Tendrían entonces las empresas que recurrir a una tercera alternativa, como sería la de procurar aumentos de productividad, invirtiendo en bienes de capital, es decir, maquinarias y equipos. Para ello tendrían que remplazar personal por maquinarias, o sea,  reducir personal; pero como ya vimos, el decreto de estabilidad laboral se los impide. Adicionalmente, el costo de esas maquinaras es inaccesible, porque suelen ser importadas y el control de cambios limita la disponibilidad y el acceso a las divisas necesarias para hacerlo.
Además, los aumentos de productividad, por lo general, vienen acompañados por aumentos en el volumen de producción. ¿Pueden actualmente las empresas aumentar sus niveles de producción? La respuesta es probablemente no, porque para hacerlo necesitarían disponer de más materias primas e insumos que ni están disponibles en el país, ni se pueden importar dada la ya mencionada dificultad de obtener divisas.
Bloqueadas todas las vías anteriores, la única alternativa que le quedaría a infinidad de empresas será la de cerrar sus puertas. En particular habrá gran mortandad en la pequeña y la mediana industria.
A nivel del sector público la consecuencia será una crecimiento del déficit fiscal. Para cubrirlo el régimen recurrirá al financiamiento del BCV, aumentando considerablemente la masa monetaria mediante emisiones de dinero inorgánico. Resultado: hiperinflación.
En conjunto, las consecuencias inmediatas del decreto de aumento del salario repercutirán en varias áreas sensibles de la economía y de la sociedad:
Primero: En un fuerte impacto en el nivel de los precios; es decir, que en los próximos meses la inflación se disparará a niveles sin precedentes.
Segundo: Que el desempleo crecerá de manera fenomenal.
Tercero: Que ante el cierre de infinidad de empresas, la escasez se agudizará.
Cuarto: Que el mercado negro se expandirá, alimentado no sólo por una escasez creciente,  sino además por un elevado número de trabajadores que al quedarse sin empleo formal tendrán que buscar esa alternativa de trabajo como medio de subsistencia.
Quinto: Que los niveles de sufrimiento de la población serán tremendos, ya que no hay peor situación para una familia que el desempleo en momentos de hiperinflación.
Todo lo anterior no es más que un análisis llevado a un extremo de simplificación. Es de suponer que la medida fue tomada con intención de favorecer a los trabajadores. Sin embargo, tras ella se esconden objetivos diferentes.
Puede ser simplemente una respuesta populista a la fuerte pérdida de popularidad del régimen, enfrentado al Referendo Revocatorio. Constituye un engaño a los trabajadores que atraídos por la idea simple de un aumento en sus ingresos, no disponen de los mecanismos necesarios para analizar la compleja trama de consecuencias que una medida así puede desencadenar.
El aumento en los ingresos de los trabajadores es un objetivo altamente deseable. Pero lo es en la medida en que los beneficios que obtengan superen los perjuicios que los afecten.
Un aumento salarial que no corresponda a un aumento en los niveles de productividad se traduce en un aumento más que proporcional en los precios. La inflación les arrebatará rápidamente el ingreso adicional y en definitiva la situación de los trabajadores empeorará,
Y después vienen las consecuencias macroeconómicas más complejas. La medida contribuirá a una mayor contracción económica agravando la ya severa caída del PIB que para este año el FMI estimaba en 10% y un incremento de la inflación aún mayor al 720% previsto por esa institución para el 2016. Y desde luego impactará también el valor del bolívar encareciendo las importaciones.

@josetorohardy

Nuevo aumento provocará holocausto empresarial en el país: Ucez

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La Unión Empresarial del Comercio y los Servicios del Estado Zulia (UCEZ) fija posición ante  el nuevo aumento salarial anunciado por el gobierno nacional el viernes 12 de agosto de 2016.

Para el Presidente de la UCEZ y director de Consecomercio, Gilberto Gudiño Millán, estas decisiones ocasionarán en el corto plazo un nuevo holocausto empresarial en todo el territorio nacional.

Para Gudiño Millán, las nuevas medidas impuestas por el Gobierno nacional traerá como consecuencia la caída de muchas santa marías en el cada vez más reducido mercado venezolano, desencadenando como efecto inmediato la pérdida de un importante número de puestos de trabajo, que se traducirá en la reducción del ingreso de un significativo número de hogares, por ahora incuantificables, que se verán afectados por esta medida.

Los trabajadores y las familias venezolanas son conscientes de que este tipo de decisiones, sin un plan de recuperación de la producción nacional, generará inevitablemente el aumento de los costos de los bienes y servicios, desatando procesos inflacionarios cada vez más exacerbados. Junto con ello, el pago de impuestos también aumentará, por lo que el gobierno nacional intenta hacerse ver por un lado como el protector, el que ayuda a incrementar los salarios, pero no explica que con éste aumento todos vamos a pagar más impuestos y serán precisamente los trabajadores que devengan sueldo mínimo los afectados directos cuando hagan sus compras y deban desembolsar más bolívares para el pago del IVA.

¿Por qué eso no lo explican?

¿Por qué no nos dicen que con este aumento nos van a despojar de una cantidad mayor de dinero por concepto de impuestos que solo los beneficiará a ellos?

Para defender el presupuesto familiar hay que bajar la inflación, y para eso se debe estimular la producción nacional. La comida no llegará a las mesas aumentando el cesta ticket. Estas medidas no son tomadas para proteger a la clase obrera, por el contrario se convierten en una sentencia de muerte al ingreso familiar.

Hoy, podemos decir que es el mismo Estado quien coloca en tres y dos las fuentes de empleo en Venezuela. Con este nuevo incremento, ahora dos de cada 3 bolívares de ingreso serán por concepto de cesta ticket, esto no es más que la aceptación por parte del mismo Gobierno de que hoy nuestra población trabaja solo para comer y no para vivir.

En Venezuela de cada 5 puestos de trabajo, cuatro los genera el sector privado, a su vez 8 de cada diez productos son producidos por nuestro sector, lo que demuestra que es a través de la Empresa privada como se podrá solucionar la actual crisis. Sin embargo, el gobierno apunta a seguir actuando en función de acabar con el sector privado sin importar que en este ataque, los verdaderos afectados son precisamente los trabajadores, el hogar y la familia venezolana.

Es urgente un cambio de rumbo, se hace cada vez más imprescindible un giro de 180 grados que permita a los venezolanos comenzar a ver de una buena vez la estabilidad de sus ingresos que les garantice el acceso a la calidad de vida y a la prosperidad compartida. Desde la UCEZ hacemos un llamado al Zulia y a Venezuela, la hora de los cambios es urgente e inevitable.

Afirman que aumento de becas y salarios no resuelven crisis universitaria

HaslerIglesias

 

El presidente de la Federación de Centros Universitarios de la Universidad Central de Venezuela (FCU-UCV), Hasler Iglesias, se pronunció luego de los aumentos dictados por el presidente de la República, Nicolás Maduro, del 54% de aumento para el salario de los trabajadores universitarios y  100% para las becas de ese sector.

Durante una entrevista realizada este viernes en el programa Primera Página de Globovisión, Iglesias manifestó que los incrementos dictados por el Ejecutivo los esperaban desde hace meses y además los ajustes, no resuelven la crisis de las universidades. Calificó como no espontánea la movilización de estudiantes oficialistas, pues a su juicio, estuvo financiada por el Gobierno.

Calificó el discurso del primer mandatario como una “falta de respeto” pues esperaban que además de realizar un incremento de sueldos y becas –que se come la inflación-, esperaban respuestas en cuanto a la seguridad de los campos universitarios como medida de prevención al robo y asesinato de estudiantes.

Expresó su desacuerdo con el aumento del 100% de las becas, pasando de Bs. 4.000 a 8.000, pues destacó que el incremento debería ser homologado al salario mínimo en Venezuela.

Recordó que el aumento del 21 de noviembre de 2015, donde había pasado la beca estudiantil de Bs 2.000 a 4.000, hoy día, no se ha materializado completamente con los beneficiarios, puesto que actualmente no hay ni un estudiante universitario que reciba dicho aumento. “Siguen recibiendo la cuota vieja de Bs. 2.000 luego de siete meses de aumento”.

 “El Ministerio de Educación Universitaria no termina de enviar los recursos ni se ha reunido con ningún sector. En aquel entonces Maduro anunció el aumento con bombos y platillos, ahora anuncia este nuevo, sabrá Dios cuándo lo irán a pagar”, aseveró.

Acotó que de igual forma, de llegarse a materializar la beca, ocho mil bolívares no alcanzan, pues tomó como ejemplo que el costo de un almuerzo en la universidad, está en Bs 2.000, por lo que precisó que con la beca ajustada, un estudiante almuerza solo cuatro días del mes.

Marcha universitaria

Hasler Iglesias explicó que ayer entregaron una solicitud al Viceministro de Educación Superior, Andrés Eloy Ruiz, donde exigieron un plazo de una semana para que den respuesta a la crisis presupuestaria y de no cumplir, van a volver a la calle a partir de la próxima semana.

“No se trata únicamente de protestar por la universidad, sino de una protesta por la situación de crisis alimentaria, económica y de seguridad que vive el país”, detalló el dirigente universitario.

Por lo que aseveró que seguirán en las calles hasta conseguir respuesta a este problema que “azota a los estudiantes, a los profesores, y a todos y cada uno de los venezolanos».

Gobierno Nacional no ha destinado recursos a Los Salias para aplicar aumento salarial

JosyFernandez

 

El alcalde del municipio Los Salias, José “Josy” Fernandez, informó este jueves que aun no han recibido los recursos del gobierno nacional para aplicar el aumento salarial aprobado en mayo de este año. Enfatizó que no cuentan con disponibilidad en el presupuesto municipal para cubrir las expectativas impuestas por el ejecutivo.

“Los Salias y las otras 335 alcaldías estamos afrontando serios problemas presupuestarios y se deben a que el Gobierno Nacional ha decretado muchísimos aumentos salariales sin enviar los recursos necesarios para ello. Más allá de los créditos adicionales aprobados por la Asamblea Nacional no hemos podido contar con las herramientas que nos permitan llevar a cabo el aumento.” ratificó Fernández.

Recordó que los presupuestos de los municipios se aprueban en diciembre y aunque no son rígidos no son suficientes para abarcar los aumentos salariales. Hizo un llamado a la Asociación de Alcaldes por Venezuela para realizar una asamblea sobre esta problemática: “Debemos reunirnos ya que todos los alcaldes estamos pasando por esta inflación que ha disminuido muchísimo nuestra disponibilidad.”

Hizo mención de una retroexcavadora que se mantiene inutilizada ya que uno de los cauchos sobrepasa los 350 mil bolívares cuando hace ocho meses solo costaba 20 mil.

Finalmente, el alcalde aseguró que en Los Salias el monto del aumento salarial asciende los 50 millones de bolívares: “Hemos destinado el crédito adicional que mandó el gobierno sólo en salarios; sin embargo el verdadero destino de esos recursos eran 50% para inversión y 50% para gastos corrientes. Es decir, no contamos con montos exclusivos para los aumentos.” concluyó.

Profesores de la UCV paralizan actividades hoy

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Con información de El Universal

Docentes de la Universidad Central de Venezuela (UCV) suspenden actividades  académicas como protesta para exigir al Gobierno Nacional incremento en los ajustes salariales del personal docente. En la reunión de la directiva de la Asociación de Profesores de la Universidad de Venezuela (Apucv) , celebrada el sábado, se acordó activar el paro que fue aprobado en la asamblea de profesores del miércoles 29 de abril. El llamado a paro se realizó dos días antes del anuncio del aumento salarial presentado por el presidente Nicolás Maduro.

Según los resultados de la reunión de la Apucv , se indica «que ha sido política gubernamental incrementar el salario mínimo vital sin producir un aumento general, trayendo como resultado el deterioro salarial del resto de los trabajadores. Que dicha política ha afectado particularmente al cuerpo docente, al extremo que en el año 2001 el profesor que mayor salario devengaba percibía 13 salarios mínimos y en la actualidad apenas percibe 2.73». (El Universal)

Según la asociación , la categoría de un profesor instructor está actualmente por debajo del salario mínimo, por lo que este 7 de mayo se tomarán medidas para exigir sus derechos salariales.