Adonis Cardona es desde hace unos dias, el prospecto venezolano que ha firmado con una organización de Grandes Ligas (Azulejos de Toronto)  con el bono más alto, casi 3 millones de dólares.

El primero que ganó más de un millón por su rúbrica fue Jackson Melián, 1.6 millones, igual que Adonis Cardona a los 16 años de edad.

El prospecto mide 1,95 de estatura, la velocidad de sus envíos está  entre las 88 y  91 millas por hora, aunque en oportunidades el radar leyó 93 mph, posee un buen cambio que aún debe mejorar y quienes lo han visto destacan que tiene una muy buena curva.

Según leemos en la crónica publicada por el diario deportivo Líder a Carlos Valmore Rodríguez, Adonis Cardona, su agente Carlos Gavidia prefirió que no le tomaran fotografías alegando razones de inseguridad.

Aquí la nota completa, http://twurl.nl/5vcdl3.

Además de cardona, otros dos prospectos también recibieron buenos bonos por su firma.

El infielder Renato Núñez firmó por 2-2 millones con los atléticos de Oackland y aunque no han sido reveladas las cifras, el jardinero Yorman García también lograron  bonos millonarios con los Diamondsbacks de Arizona y el carabobeño Danry Vásquez con los tigres de Detroit.   de quien se dice es uno de los mejores bateadores zurdos que podían firmarse.

Ahora el beisbol no será más un juego o un deporte que practican como complemento de su formación, ahora es un compromiso que requiere de mucho más que el talento que tienen.

Llegarán a sus organizaciones y verán que no son los “únicos”, que será necesario fajarse para llegar a las Mayores y mantenerse por años, la competencia es dura y ganan los que lo hacen mejor.

La unidad de negocios Soluciones de Movilidad para Gobierno y Empresas de Motorola anuncia que sus socios de canal para productos de soluciones de redes inalámbricas, a partir de hoy se suman al nuevo programa de canales Motorola PartnerEmpower™ que unifica los negocios de Soluciones de Movilidad para Gobierno y Empresas de la compañía.  El programa PartnerEmpower simplificará la relación de la compañía con los canales, a la vez que les proporcionará nuevas y mejores herramientas para su crecimiento, junto con oportunidades de negocios, y otros recursos orientados a fomentar su desarrollo, siempre con el respaldo de una compañía como Motorola. La amplia plataforma de productos y soluciones de redes inalámbricas de Motorola constituye una base sólida para el desarrollo de los canales, y una herramienta esencial para responder a las necesidades de los clientes.

“La permanente innovación tecnológica de Motorola representa una ventaja competitiva para que el socio de negocio pueda enfrentar los desafíos que le plantean las necesidades de sus clientes”, dijo Gustavo Bencid, Vicepresidente Ventas y Servicios de Motorola, Inc. Región de América Latina y el Caribe, quien agregó, “Siguiendo el modelo de los anteriores programas de canales, el actual PartnerEmpower unifica todos los beneficios, para que los socios puedan optimizar al máximo los recursos de los canales. Esta iniciativa surge para brindar  a los socios de negocio las herramientas, los recursos y la diferenciación necesaria para fortalecer su presencia en el mercado de redes inalámbricas”.

El nuevo programa ofrece a sus socios la oportunidad de certificación en áreas claves, junto con la posibilidad de conseguir la designación de PartnerEmpower Especialista o Especialista Élite. Estas designaciones proporcionarán a los socios de canal el acceso a un conjunto incremental de beneficios del programa, así como también la posibilidad de diferenciarse de sus competidores demostrando su valor añadido a clientes actuales y potenciales.

Dicen que la envidia corroe, que no es sano desear lo que tienen las otras personas e incluso es uno de los siete pecados capitales, así como la lujuria o la gula.

De las 32 selecciones que llegaron a Sudáfrica, España siempre fue mi favorita por diversas razones.

Tengo muchos amigos españoles, mi única sobrina es venezolano-española, me parece un país encantador, Madrid y Barcelona dos ciudades maravillosas, su gastronomía es mi favorita y aunque no soy una experta, sigo el fútbol español y conozco a casi toda la plantilla que dirige Del Bosque.

Además de eso, claro, está la guapura de la mayoría de la selección, comenzando por el capitán Iker Casillas y siguiendo con el resto. Creo que Puyol  es uno de los que no me parece tan guapo, pero tiene swing, diría viéndolo bien y en estricto argot beisbolero.

Volviendo a ese sentimiento que corroe, he de decir que sentí una profunda envidia de la Reina Sofía cuando la vi entrar al vestidor del seleccionado de su país una vez terminado el juego que los llevó a la final del próximo domingo.

Sofía es una reina risueña, parece ser simpática y hasta “campechana” como dicen los españoles de la gente sencilla.

Pues bien, la reina Sofía estaba tan contenta porque España está por primera vez en la final de un Mundial de Fútbol, que pidió a su personal de protocolo que le llevara a saludar a los jugadores que tan bien lo hicieron contra Alemania.

La afortunada reina llegó al vestuario justo cuando los caballeros se cambiaban de ropa, algunos no estaban muy “presentables” según creemos los plebeyos se debe recibir a una reina, pero ahí estaban ellos, alegres por la victoria y nada incómodos con la visita.

A ella  se le vio muy a gusto a Su Majestad se le veía más tranquila que a Sara Carbonero.

¿Será que la reina también es buza? A veces es inevitable y Doña Sofía no tiene problemas de vista. La pasó bien, no hay dudas.

Divertidísimo ver a los jugadores tratando de disimular el desorden de medias regadas por el piso. Ella los aplaudía, ellos le retribuían el gesto y todos felices.

Ella es la reina de España y ellos los reyes del fútbol…

Por cierto dicen que la envidia se castiga sumergiendo al pecador o pecadora en agua helada, que al parecer sirve para limpiar otros “pecados”.

Aquí les dejo la imagen que hoy publicó el diario Marca para que disfruten… http://twurl.nl/tca2s8

Sony Ericsson anunció una nueva estructura de sus subsidiarias regionales para Latinoamérica, en donde las regiones de Centroamérica y Caribe se fusionarán a los países de la Región Andina bajo una gran subsidiaria conocida como MUNLA (Market Unit Norte de Latinoamérica), con la cual la compañía optimizará sus procesos de atención y soporte para sus clientes en alrededor de 30 países.  Ricardo Gaibor será el líder de esta nueva región de Sony Ericsson MUNLA. “Queremos no sólo ser más eficientes en nuestra operación, sino también consolidar nuestra estructura de servicio y soporte para mejorar la atención que bridamos a nuestros clientes y operadores en la región”, señaló Gaibor.  Según el ejecutivo, la regional Sony Ericsson MUNLA es vista al interior de la organización mundial como la región de mayor perspectiva de crecimiento y desarrollo para el negocio en Latinoamérica. “El potencial de mercado de esta región es maravilloso. Se trata de mercados jóvenes, atentos a la innovación, que se constituyen en una oportunidad dorada para nuestros productos”, afirmó el Director de la Región MUNLA de Sony Ericsson.

Adicional a esto, el intercambio de conocimiento entre países, se constituirá en otra de las grandes ventajas de la nueva organización de Sony Ericsson en el norte de Latinoamérica. “Al unir las fuerzas de Centroamérica, Caribe y Andino, maximizaremos las actividades con nuestros clientes estratégicos en la región, trayendo las mejores prácticas de cada país. Fusionaremos la experiencia de nuestro staff directivo en toda la región, algo que será realmente innovador y competitivo para nuestros clientes”.

El sector comercial se ha percatado que el uso de capas de luz para realzar los detalles de sus productos, mejorar la visibilidad y enfatizar la atmósfera deseada es más que una moda. Además de ahorrar energía, el nuevo sistema LED Tetra® AL10 de GE para iluminación de acento y tareas específicas, maximiza el espacio de venta y atrae la atención del cliente hacia los detalles de los productos debido a su alto rendimiento de color.  Este sistema sustituye a los fluorescentes y de halógeno en una gran variedad de aplicaciones arquitectónicas y comerciales, incluyendo iluminación para gabinetes, repisas, nichos, de acento y para tareas específicas. Este dispositivo modular y accesible genera una luz blanca brillante capaz de alcanzar los elevados estándares de los diseñadores de iluminación al tiempo que reduce el consumo de energía hasta en un 40 por ciento, comparado con un sistema fluorescente T5. Este ahorro es sumamente importante ya que se considera que la iluminación puede llegar a representar hasta un 33% de los gastos en energía de una tienda.

“El sistema AL10 brinda una gran distribución de luz, además de una superior calidad de color y alta eficiencia, todo dentro de un paquete ideal para todo aquél que busque maneras de iluminar cada centímetro del espacio disponible con estilo y de manera funcional”, afirma María Arce, Gerente de Productos LED de GE Iluminación en América Latina. “Nuestro dispositivo delgado y  modular facilita su incorporación dentro de una amplia gama de diseños y presupuestos”.

El robusto e innovador sistema Tetra AL10 es de bajo voltaje (12V DC) y posee una vida útil de hasta 50 mil horas, lo que reduce los gastos de material y tiempo laboral asociados al cambio de focos en la iluminación convencional. Consume sólo 4.5 watts por pie (14.8 W/m) de energía, bajando significativamente los costos de operación y ofreciendo un competitivo rendimiento. No contiene plomo, mercurio o vidrio y cumple con la norma de restricción a sustancias toxicas RoHS.